Технолог на фармацевтическое производство( Ивановская фармацевтическая фабрика )

30 Ноября

Партнерские Вакансии

Компания "Ивановская фармацевтическая фабрика"

Обязанности:

• Разрабатывать технологические регламенты на производимые и новые лекарственные препараты, досье на регистрацию лекарственных средств, выпускаемых фабрикой;

• Принимать непосредственное участие в выпуске опытно-промышленных серий в соответствии с разработанными регламентом и инструкцией;

• Осуществлять контроль за деятельностью всех подразделений предприятия по обеспечению соответствия работ действующим техническим нормам и стандартам;

• Участвовать в мероприятиях, связанных с испытаниями оборудования и внедрением его в эксплуатацию;

• Обучать сотрудников технологиям при внедрении новых препаратов;

• Выполнять работу по разработке, совершенствованию и внедрению технологических процессов;

• Участвовать в работе по повышению качества продукции;

• Разрабатывать технологические нормативы, инструкции, схемы обработки сырья, маршрутные карты технического уровня и качества продукции и другую технологическую документацию;

• Вносить изменения в техническую документацию в связи с корректировкой технологических процессов и режимов производства;

• Разрабатывать совместно с начальником ООК стандартные формы документов для составления регистрационных досье на серию лекарственных препаратов;

• Вести работы по испытанию стабильности продукции.

Требования:

• Образование высшее-бакалавриат, специалитет (фармацевтическое, химическое, биологическое, биотехнологическое, технологическое, медицинское и прочее);
• Умение работать в основных приложениях MS Office;
• Знание правил GMP, ЕАЭС и ЕС, ЕАЭС рекомендаций;
• Умение работать самостоятельно и в команде;
• Аналитическое мышление, ответственность, честность, гибкость, открытость, умение работать с большим объемом информации;
• Знание процессов производства лекарственных препаратов.

Условия:

• Конкурентная оплата труда
• Рассматриваются кандидаты, планирующие переезд в г. Иваново, с оплатой проживания;
• Полный соцпакет, предусмотренный ТК РФ
• Оплата ежегодного отпуска: 28 календарных дней, больничных.
• Стабильные и своевременные выплаты заработной платы.
• Оформление в соответствии с ТК РФ.
• График работы с 9:00 до 17:30 или с 8:00 до 16:30.
• Компенсация за дошкольное образование.